Wir sind sehr flexibel in der Arbeitszeitgestaltung. Es ist möglich, bestimmte Schichten auszuschließen oder auch vermehrt am Wochenende zu arbeiten, wenn Du Dir mal etwas mehr dazuverdienen möchtest. Grundsätzlich sollte jedoch die Bereitschaft mitgebracht werden, mindestens zwei Schichtdienste zu übernehmen sowie ein Wochenende pro Monat. Den konkreten Dienstplan besprichst Du dann gemäß Deinen Vorstellungen mit der jeweiligen Einrichtung.

Je flexibler Du letztendlich bist, desto mehr Einsatzorte können wir für Dich anbieten, weshalb die Bereitschaft zur Schichtarbeit neben der Qualifikation auch ein wichtiges Einstellungskriterium bei uns ist.

Bei uns kannst Du über Dein Arbeitszeitkonto frei verfügen. Es gehen also keine Stunden verloren und Du entscheidest, ob Du sie lieber ausbezahlt haben willst oder sie doch als Freizeit abgegolten werden.

Na klar! Bei uns bekommst Du gleich einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Und ob! Wir passen uns Deinen Bedürfnissen an. Von einer Teilzeitstelle ab 20 Stunden die Woche bis hin zur Vollzeitstelle (35 Stunden/Woche) ist bei uns alles möglich.

Bei unserem Work & Travel Modell arbeitest Du nicht nur in Deiner Region, sondern bist deutschlandweit für Pacura med im Einsatz. Wir besprechen mit Dir Deine Wünsche und legen gemeinsam klare Rahmenbedingungen für dieses Modell fest. Beispielsweise können bestimmte Regionen von Dir ausgeschlossen werden. Wir kümmern uns dann um Deine Unterkunft vor Ort und übernehmen sowohl die Kosten als auch die Planung für Dich. Mehr Informationen findest Du auf der Work & Travel Seite.