Jobs | Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) | Heilbronn2024-04-03T13:36:25+02:00
Deine Karriere bei Pacura med als:

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

in Heilbronn und Umgebung

Eine Pacura med Pflegefachkraft

Heilbronn, als eine der ältesten Städte Deutschlands und ein Ort mit besonderem Charme und zahlreichen Vorzügen, bietet Dir als Gesundheits- und Krankenpfleger ein attraktives Arbeitsumfeld. Neben flexiblen Arbeitszeiten, einem festen Arbeitsvertrag und einem großzügigen Gehalt bei Pacura med, kannst Du in Deiner Freizeit die malerische Altstadt, die vielfältige Gastronomieszene und kulturelle Highlights genießen.

Der Neckarsteig führt direkt durch die Stadt und lädt zu ausgedehnten Wanderungen und Spaziergängen ein. Entdecke die einzigartigen Besonderheiten von Heilbronn und starte Deine berufliche Zukunft in dieser lebendigen Stadt.

Bewirb Dich jetzt bei uns

Unsere offenen Stellen in Heilbronn und Umgebung

Dein Vorteil bei uns?

Hier stehst Du im Mittelpunkt!

Dein Gehalt als

Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachperson

Wir schätzen Deine Arbeit und zahlen Dir ein Grundgehalt von bis zu 4.050 € brutto + Zulagen + Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Vertrauen und Sicherheit ist für uns das Wichtigste – Du erhältst von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Fahrtkostenübernahme

Wir erstatten Dir die Anfahrtskosten zum Einsatzort. Wenn nötig, stellen wir Dir sogar einen Dienstwagen.

Voll- oder Teilzeit

Ob Voll- oder Teilzeit, Pacura med passt sich Deinen Lebensumständen an.

Persönliche Betreuung

Dein Dir fest zugeteilter People Manager ist immer für Dich erreichbar und unterstützt Dich bei Deinen Anliegen.

Flexible Urlaubsplanung

Du hast Dir eine Auszeit verdient! Ob kurz- oder langfristige Urlaubsplanung – wir unterstützen Dich dabei.

Fort- und Weiterbildungen

Gemeinsam mit den Johannitern haben wir ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot erstellt, um Dich bestmöglich schulen zu können.

Du hast Fragen?

In unseren FAQs gibt’s Antworten!

Wie lange sind die Einsätze und was ist, wenn es mir in einer Einrichtung nicht gefällt?2023-12-21T15:41:23+01:00

Du wirst mindestens einen bis maximal 18 Monate an einer Einrichtung eingesetzt. Im Durchschnitt arbeitest Du jedoch zwischen drei und fünf Monaten in derselben Einrichtung. Solltest Du Dich an einer Stelle nicht wohl fühlen oder wichtige Rahmenbedingungen (Arbeitspensum, Tätigkeit, etc.) für Dich untragbar sein, kümmern wir uns natürlich um eine Lösung. Dabei gehen wir zuerst auf die Einrichtung zu und versuchen vor Ort etwas für Dich zu verändern. Sollte das nicht gelingen, planen wir einen neuen Einsatz für Dich.

Kann ich auch in Teilzeit arbeiten?2023-12-21T15:55:34+01:00

Und ob! Wir passen uns Deinen Bedürfnissen an. Von einer Teilzeitstelle ab 20 Stunden die Woche bis hin zur Vollzeitstelle (35 Stunden/Woche) ist bei uns alles möglich.

Was passiert mit meinen Überstunden?2023-12-21T15:48:46+01:00

Bei uns kannst Du über Dein Arbeitszeitkonto frei verfügen. Es gehen also keine Stunden verloren und Du entscheidest, ob Du sie lieber ausbezahlt haben willst oder sie doch als Freizeit abgegolten werden.

Kann man bei Pacura med auch als Pflegehelfer arbeiten?2023-12-21T15:45:58+01:00

Wir sind ausschließlich auf examinierte Fachkräfte spezialisiert und stellen derzeit keine Pflegehelfer (m/w/d) ein.

Wann und wie viel Zulagen erhalte ich?2023-12-21T15:48:18+01:00

Bei uns bekommst Du für Dein Fachgebiet ein überdurchschnittliches Einkommen. Schau dafür einfach auf unseren Stellenanzeigen vorbei. Für Sonn- und Feiertage zahlen wir Zulagen von 100%, Nachtschichten und Mehrarbeit werden mit jeweils 25% mehr vergütet.

Du bekommst Dein Gehalt an zwei Zahlungsterminen: Bis zu 80% des Nettoeinkommens landen zum Monatsende auf Deinem Konto, der restliche Betrag wird zum 15. des Folgemonats ausbezahlt.

Altersvorsorge ist für uns ein wichtiges Thema und wir wollen Dich auch dabei unterstützen. Wenn Du einen Teil Deines Gehaltes in Deine Betriebsrente investierst, bezuschussen wir Deinen Betrag mit 50% plus weiteren 13,30 €. Liegt Dein Anteil beispielsweise bei 100 €, werden durch unsere Förderung monatlich insgesamt 163,30 € in Deine betriebliche Altersvorsorge eingezahlt.