Direktvermittlung für Pflegekräfte

Nein. Wir hören erst zu. Im Erstgespräch klären wir Region, Einrichtungs-Art, Schichten, Spezialisierung, Gehaltsvorstellung. Erst wenn wir Dein Profil verstanden haben, schicken wir Vorschläge. Du sagst Ja oder Nein zu den Stellen – ohne Druck, ohne Konsequenzen.

Nichts. Für Pflegekräfte ist die Vermittlung durch Pacura med immer kostenfrei. Bezahlt werden wir vom Arbeitgeber. Dein Gehalt verhandelst Du direkt mit dem neuen Arbeitgeber, ohne Vermittlungs-Marge.

Vollständig vertraulich. Solange Du nicht ausdrücklich „Ja“ zu einer konkreten Stelle sagst, erfährt kein Arbeitgeber Deinen Namen. Auch Dein aktueller Arbeitgeber bleibt vollständig außen vor.

Dann passiert nichts. Du gehst ohne Kosten und ohne Verpflichtung. Wir halten Dein Profil aber gerne in unserem Pool, falls später eine bessere Stelle hereinkommt.

In den ersten 6 Monaten bleibst Du in Kontakt mit Deinem festen Ansprechpartner bei Pacura med. Sollte es Probleme geben, sortieren wir gemeinsam und falls die Stelle nicht passt, vermitteln wir Dich erneut, ohne erneute Kosten.

Examinierte Pflegefachkräfte, Krankenpfleger, Altenpfleger, OTA, ATA, OP-Pfleger, Pflegefachhelfer sowie Fach- und Funktionspflege (Intensiv, Anästhesie, OP, Notaufnahme, Onkologie, Psychiatrie). Wenn Dein Berufsbild nicht in der Liste steht, frag uns – wir sagen ehrlich, ob wir die richtige Adresse für Dich sind.

Nein. Wir bleiben in den ersten 6 Monaten nach Deinem Start Dein zusätzlicher Ansprechpartner und sind für Dich da, falls die Stelle wider Erwarten nicht passt.

Ja. Wir spielen Dir mehrere Angebote zu. Du entscheidest, welche Du parallel verfolgen willst. Erst kurz vor der finalen Entscheidung trefft ihr Euch zum konkreten Vorstellungsgespräch.

Vom Erstgespräch bis zur Vertragsunterschrift in der Regel 2 bis 6 Wochen – abhängig von Region, Berufsbild und der Geschwindigkeit des potenziellen Arbeitgebers. In Spezialisierungen wie Intensiv- oder OP-Pflege kann es schneller gehen.